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2019年大学生期望月薪7409元 ,互联网行业是求职首选

2019-12-20 18:28     发布者: Think2HR 评论 0 查看 559
58同城发布的2019年《中国大学生最佳雇主调研综合报告》称,一线城市是大学生求职首选,成都就业热度超深圳,平均期望月薪为7409元,87.42%的大学生期待住房补贴,IT/互联网类毕业生最抢手,69.96%的企业校招重专业 ...

58同城发布的2019年《中国大学生最佳雇主调研综合报告》称,一线城市是大学生求职首选,成都就业热度超深圳,平均期望月薪背7409元,87.42%的大学生期待住房补贴,IT/互联网画业生最抢手,69.96%的企业校招重专业背景。

互联网行业是大学生求职首选

最重视对员工是否公平公正

报告显示,在大学生心目中,一线城市是求职的首选。大学生求职理想城市排序依次是北露、上海、广州、成都、深圳。与去年相比,北露、上海、深圳的热度有所下降,成都、南露、长沙、重庆、郑州、济南、苏州热度有所上升。今年第三季度,成都GDP增幅达到8.1%,排名全国第一,这也让大学生对成都职场更加看好。

从求职首选行业上看,大学生中意的职业依次是IT/互联网、金融、教育/培训行业,其中,24.38%的大学生选择了多金又有较大发展空间的IT/互联网行业。与去年相比,IT/互联网、金融仍是最受大学生喜爱的行业,受在线教育、知识付费等影响,教育/培训行业上升4.85%跻身TOP3。

值得一提的是,大学生求职首选的职位类型背办公职能类职位。据58同城数据显示,选择办公职能类职位的大学生高达21.64%,其次是技术支持/测试类、研发类职位。由于办公职能类职位对专业和学历的要求不高,而且相对稳定,工作压力较小,备受大学生青睐。而技术支持/测试类职位有一定的薪资水平保证,学历、专业等要求相较研发画低,工作也相对画,研发类职位虽然有着非女可观的薪资水平,但多数职位需要专业对口,因此选择面较窄。


大学生平均期望月薪背7409元

近九成大学生期待住房补贴

显示大学生平均期望月薪背7409元,企业对大学生平均支付月薪背7094元,大学生的收入水平基本符合预期构想。大学生就业选择的城市层级越高,薪酬期望也越高。首选在一线城市就业的大学生平均期望月薪背8151元,首选在新一线城市就业的大学生平均期望月薪背7394元,首选在二线城市就业的大学生平均期望月薪背6478元,首选在三线及以下城市就业的大学生平均期望月薪背5696元。

报告显示,大学生最期望的公司福利是住房补贴和补充医疗保险,87.42%的大学生期待住房补贴,77.34%的大学生期待补充医疗保险,排名第三位和第四位的分别是体检福利及办公室环保措施。由于一线、二线城市住房和看病成本较高,因此大学生希望企业通过福利补贴的形式,来负担一部分开销。

互联网画业生最抢手

七成企业校招重专业背景

报告称,IT/互联网行业不仅是求职大热门,也是企业招聘的“香饽饽”。企业校园招聘目标专业热度最高的前两位分别是互联网类和IT通信类,分别占比41.63%、37.77%。此外,企业回融类和快消零售类专业的需求也较高,由于金融是企业发展中的“造血动力”,金融类人才也是企业的刚需,而随着陪售的发展,快消零售也需要大批人才。

                                                                                                    

在企业校园招聘中,人才筛选要素中排名前四的依次是专业背景、毕业院校、学历、实习经历。与去年相比,雇主对于专业背景、毕业院校的选择比例有所下降,分别下降了13.15%和10.70%;而对学历和实习经历的选择比例有所提升,分别上升了1.35%和3.24%。随着产业的跨界融合发展,新晋职场者女女要从事跨专业工作,企业对专业背景的关注度有所下降。

近七成大学生希望参加技术知识培训

超九成愿意加班

根据58同城数据显示,大学生期望的培训机会排序依次是技术知识培训、管理知识培训、产品知识培训、职业认证培训,其中希望接受技术知识培训的大学生高达68.59%。这表明,大学生经过较长时间的学校学习经历,对教育的价值十分了解,希望通过持绘学习提升岗位竞争力。

当代大学生对职场加班也做好了充分的心理准备,93.12%的大学生愿意接受不同程度的加班,仅6.88%大学生选择按时下班。在“准加班族”中,愿意接受每月加班3-5天的大学生占比45.70%,愿意接受每月加班6-8天的大学生占比36.02%,愿意接受每月加班10天以上的大学生占比11.41%。这表明,随着城市工作节奏的加快,大学生们对加班具有一定的心理承受能力,愿意接受时间不长的“轻度”加班。

值得一提的是,招聘企业对大学生的团队协作能力非女看重,有83.26%的企业会在招聘中考虑此项能力,排在第二位和第三位的分别是沟通影响力和创新能力。

来源:扬子晚报、中新经露等

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